אביבית, חשבת שכר במעונות מרגוע, עובדת עם התוכנות של עוקץ כבר 7 שנים:“השירות בעוקץ מאוד אישי ומצויין”  

הקריירה של עובדים רבים משאירה להם מעט מאוד זמן לבלות עם המשפחה, דירגנו עבורכם את המקצועות התובעניים ביותר מבחינת שעות העבודה. צפו בריאיון שנערך עם עמי ברגמן, מנכ”ל משותף בעוקץ מערכות, בתוכנית ‘חיסכון’...

היום מעסיקים כבר מכירים ויודעים – אין להפלות עובדת בשל הריונה או לפטרה בשל ההריון. מעסיקים גם יודעים, שקיימים מצבים שמותר לפטר ושהפיטורים אינם מפלים. אז אם החוקים והכללים מוכרים – מדוע עדיין כל כך הרבה מעסיקים...

עובדת עושה דין לעצמה ו”נעלמת” לחופשה של 16 ימים ללא רשות המעביד. מה דינה? האם יש לראות בה כמי שהתפטרה? ובכן, אם חשבתם להשיב לכך בחיוב, חשבו שוב…

עובד שפוטר מעבודתו, החל לעבוד בעסק מתחרה, למרות שחתם על כתב התחייבות להעדר תחרות. המעסיק ביקש למנוע זאת. ביה”ד לעבודה דחה את בקשתו..

מה הדין כאשר מעסיק משלם לעובדים עבור השימוש ברכב הפרטי שלהם, לטובת ביצוע העבודה? האם מדובר בתוספת שכר לעובדים?

מרצה, בקורס לחשבונאות, שעם תחילת עבודתה הוגדרה כ”קבלן משנה”, והשכר שולם לה כנגד חשבוניות מס. התפטרה לאחר לידה ותבעה את המעביד לקבלת הזכויות המגיעות לה מכוח תקופת עבודתה. על אף האמור, קבע בית הדין, כי התקיימו יחסי עובד...

שווי רכב צמוד לעובדים כקבוע בתקנות מס הכנסה לעניין זה, יוצר עיוותים במקרים פרטניים רבים של עובדים, אשר מקבלים רכב צמוד ממעבידם לצורך שימוש בו לצורך עבודתם, בעוד שהשימוש הפרטי ברכב הצמוד הוא אפסי אם בכלל.

האם רשאי המעביד לזקוף את היום הראשון של היעדרות בשל מחלה, על חשבון ימי החופשה?

רשת מרפאות פרופורציה חוייבה לשלם כ 117,000 ש”ח לעובדת שפוטרה, לטענתה, בשל הריונה. בית המשפט הוסיף כי הצעת תפקיד חלופי שאינו הולם כישורים ויכולות בשל הריון, מהווה אפלייה האסורה על פי חוק.