חתימת עובד על הסכם והלנתו על תנאיו מיד לאחר מכן, עשוי להוות חוסר תום לב אך אינו שולל את גישתו לבית...
Author - חשב עבודה ושכר
האם יש להפריש הפרשות סוציאליות מרכיב של בונוס או פרמיה המשולם...
רכיבי השכר שמהם על המעביד להפריש הפרשות סוציאליות לעובדיו כוללים בין היתר את שכר היסוד של העובד...
אילו ניכויי שכר ניתן לנכות מעובד זר?
ככלל, עובד זר המועסק בישראל זכאי לאותם תנאי העסקה להם זכאי עובד ישראלי. בנוסף על תנאים אלו, לעובד...
בית הדין שלל פיצויי פיטורים מעובד שהעביר דיווח כוזב לגבי היקף...
דיווחים כוזבים של עובד באשר להיקף העבודה מהווים גניבה ממעסיק ומצדיקים שלילת פיצויי פיטורים
כיצד יש לבצע הפחתת דמי הבראה לעובד שמועסק בשני מקומות עבודה?
כידוע, חוק הקפאה והפחתה של דמי הבראה בשנת 2024 לשם תקצוב הטבות לחיילי מילואים, התשפ”ד-2024...
אושרו בכנסת תקנות דמי מחלה המחייבים את המעסיק להכיר באישורי מחלה...
על פי התקנות שיכנסו לתוקף ביום 1.9.24, יוכל עובד לקבל “תעודת מחלה לטווח קצר” אשר תונפק...
כיצד על מעסיק לנהוג עם עובד שהגיע לגיל פרישה אך ממשיך לעבוד...
האם יש להמשיך להפריש פנסיה לעובד שהגיע לגיל פרישה?
המעסיק נענה לבקשת העובדת שהתפטרה ומסר לה מכתב פיטורים
העובדת טענה כי פוטרה והגישה תביעה של למעלה מ 400,000 ש”ח. קיומו של מכתב פיטורים יוצר חזקה...
לכמה ימי חופשה שנתית זכאים בני נוער עובדים?
בהתאם לסעיף 27(א) לחוק עבודת הנוער, ובהתאם לסעיף 3(א) חוק חופשה שנתית, בני נוער זכאים ל-18 ימי...
המעסיק חויב בתשלום גמול שעות נוספות בגובה 80,000 ש”ח לעובד...
העובדה כי עובד סבור כי יש בעבודתו אחריות או אמון אישי או שמעסיקו אינו מפקח עליו, אין בה כשלעצמה...