המנהלת פוטרה לאחר תקופה ארוכה בה עבדה בחברת הביגוד המצליחה, וטענה כי פיטוריה נערכו בניגוד לדין, מבלי שניתן לה זמן להתכונן לשימוע. בית הדין לעבודה קיבל את טענתה, והורה לחברה לפצות אותה.

ביום 18.7.2016 אושר במליאת הכנסת תיקון מספר 55 לחוק עבודת נשים, התשי”ד-1954 (להלן: “התיקון”). מטרת התיקון היא לאפשר לבני הזוג לחלק ביניהם את משימות גידול הילדים, ובכך להביא לשוק עבודה שוויוני בין המינים.

שינויים ועדכוני חקיקה עומדים לעשות זעזועים משמעותיים במערכות המס בישראל. כך מוצע בהצעת החלטות ממשלה שתעלה לדיון בקרוב, במסגרת הדיונים על תקציב המדינה לשנים 2017-2018, בתמצית, כדלקמן:  

חברה העוסקת בעיצוב מוצרי זכוכית תבעה פיצוי מאחד ממעצביה, בטענה שפתח עסק מתחרה בזמן שעבד אצלה. השבוע קבע בית הדין לעבודה שהעובד הפר את נאמנותו לחברה, והורה לו לפצות אותה ב-30,000 שקל.

ב 12/7/16 פסק ביה”ד האזורי לעבודה בי-ם, כי שתי נשים שעבדו במוסד לביטוח לאומי סבלו מאפליה על רקע היותן נשים. עמיתיהן לעבודה סירבו לעבוד איתן, לאור היותן נשים. המל”ל, התעלם מן האפליה המתמשכת, ואף נתן לה גיבוי. לאור זאת...

פגיעה על רקע פלילי שנעשתה כטעות זיהוי של מבוטח בדרכו לעבודה – הוכרה כפגיעה בעבודה

חברה בקרת איכות בענף הבנייה פיטרה עובד שנפצע ושכב בבית, כיוון שכבר “אין מה לעשות איתו”. שופטת ביה”ד לעבודה בחיפה קבעה כי החברה פעלה בחוסר תום לב, כשהזדרזה לפטר.

תביעה של עובד חברת השמירה “יסעור אבטחה” העלתה תמונה קשה על פגיעה בזכויות. העובד הועסק בעבודות ניקיון במתקן שב”ס עד שלקה בלבו במרץ 2013. רק אז הוא גילה שכספי הפנסיה שצבר לא תאמו את שכרו, מה שפגע משמעותית בקצבת...

התובעת הועסקה במשרד עורכי דין כשלוש שנים עד ליולי 2011. בתביעה היא דרשה, בין היתר, פיצויי פיטורים וסיפרה כי מעסיקה קילל אותה ולא טיפל בתלונתה על הטרדה מינית. היא דרשה בנוסף תשלום על שעות נוספות, חופשה והבראה. בית הדין קיבל את...

בתביעה שהגיש מבקש מקלט מאריתריאה נגד המסעדה שעבד בה הוא דרש סכום עתק של 220 אלף שקל על הפרת זכויותיו. בית הדין לעבודה בתל-אביב קיבל את התביעה בחלקה בלבד תוך שמתח ביקורת קשה על תלושי השכר שהונפקו לתובע.