חיפוש
 

 
 
 

 
 
 

 
 
 

 
 
 

 
 
 
 
 
 

חיפוש

 
Search Parameters

Search Only:

Search Keyword עבודה בשבת

Search_result

  1. מועצה דתית תשלם לרב ימי חופשה ומחלה על 38 שנות עבודה

    נושא: דיני עבודה

    המועצה הדתית רעננה נסתה להתחמק מאחריותה לשלם לרב שפרש לגמלאות את זכויותיו בטענה שמעולם לא העביר לה דיווחי נוכחות. ובכל זאת, ביה"ד לעבודה הורה לה לשלם, ולא מעט. בית הדין לעבודה בתל אביב חייב לאחרונה ... 21 ינואר 2018
  2. עובדים בחגים? דעו את זכויותיכם!

    נושא: דיני עבודה

    ... לנו לעשות לכם סדר. אז הנה חמש עובדות שכל עובד ועובדת חייבים לדעת:  1. כמה שעות עובדים בערב החג? נהוג לחשוב שבערב חג עובדים רק חצי יום, כי כך נוהגים מרבית מקומות העבודה. לפי סעיף 2(ב) לחוק שעות ... 18 ספטמבר 2017
  3. טען להרעה בתנאים והתפטר: זכאי לפיצויים?

    נושא: דיני עבודה

    שומר התפטר אחרי 11 שנות עבודה משום שהפסיקו לתת לו משמרות לילה. חברת השמירה טענה שפעלה לפי החוק האוסר על העסקה ממושכת במשמרות כאלה, אך השופטת קבעה שבמקרה הזה החוק נסוג ופסקה לעובד כ-90,000 שקל פיצויים. ... 13 ספטמבר 2017
  4. שומות מס על ועדי העובדים וארגונים יציגים

    נושא: מס הכנסה

    ... בשל יחסי עובד מעביד שיש בינם לבין משרד החינוך. על כן, אין לראות בסכום המלגות הכנסת עבודה החייבת במס. בית המשפט קיבל את עמדת פקיד השומה לפיו מדובר בהטבות שהן חייבות במס בידי העובדים, ואף חבות המס במקור ... 14 ספטמבר 2016
  5. על מערכת יחסי עבודה, הרשתות החברתיות והפייסבוק - הכל מותר?

    נושא: דיני עבודה

    ... בו, והעולים ,לעיתים, אף כדי הוצאת לשון הרע. פרסומים כאמור הגיעו אף לשולחנם של בתי הדין לעבודה,  אשר נדרשו לפסוק בסוגיות שונות הנובעות מהם, בכלל זה האם הפרסום עולה כדי פרסום לשון הרע ואשר בגינו ניתן ... 27 יולי 2015
  6. עבודה בחגים

    נושא: דיני עבודה

    ... הסכמים קיבוציים, צווי הרחבה או חוזה עבודה אישי.   האם עובד זכאי לתשלום בחגים? עובד בשכר (עובד ששכרו מחושב לפי שכר שעתי/ שכר יומי/ שכר על פי תפוקה בשונה מעובד המועסק על בסיס משכורת חודשית קבועה) ... 27 אפריל 2015
  7. בג"צ תוחם את גבולות ההכרה ב"פגיעה בעבודה"

    נושא: ביטוח לאומי

    תאונת עבודה שאירעה במהלך חופשה מאורגנת מטעם המעסיק, לא הוכרה בבג"ץ - כתאונת עבודה>>> ביום 26/10/2014 ביטל בית המשפט העליון בשבתו כבג”ץ (בג”ץ 339/13) את החלטת ביה”ד הארצי וקבע כי פגיעתה של ... 25 נובמבר 2014
  8. רשת סופרמרקטים תפצה עובד ב- 280 אלף שקל

    נושא: דיני עבודה

    הרשת הגדירה את סגן המנהל כבעל "משרת אימון", מה שאפשר לה שלא לשלם לו רכיבי שכר כמו שעות נוספות ותמורה עבור עבודה בשבתות וחגים. רשת הסופרמרקטים מחסני להב תפצה ב-280 אלף שקל סגן מנהל, לאחר שהגדירה ... 25 יוני 2013
  9. דיני עבודה בחג הפסח 2013 - כל מה שמעסיקים צריכים לדעת

    נושא: דיני עבודה

    ... עבודתו מועטים מהרגיל, שכרו לא יפגע והוא עדיין ישתכר 8,000 ₪. עובד שעתי/יומי (ששכרו מתבסס על כמות השעות/ימים שהוא עובד), יהיה זכאי לאחר שהשלים 3 חודשי עבודה, לתשלום בגין 2 ימי חג הפסח (כל עוד אינם חלים ... 13 מרס 2013
  10. כתב אישום נגד 'מקדונלדס' עקב העסקת נערים בשבת

    נושא: דיני עבודה

    משרד התמ"ת הגיש לביה"ד לעבודה כתב אישום נגד רשת מקדונלדס בישראל ובעל סניף צומת גולני, בטענה כי העסיקו נוער יהודי בשבת בניגוד לחוקי העבודה. בקשה לביטול כתב אישום שהגישו הנאשמים נדחתה, ובכך אושר ניהול ההליך ... 21 נובמבר 2012
  11. איסור העבודה בימי המנוחה השבועית חל לא רק על העובד אלא גם על בעל העסק עצמו

    נושא: דיני עבודה

    ... באותה עת על ידי מר גל נתיב (להלן – גל), בנו של יהודה, שהינו יהודי. במהלך הביקורת התקיימה בעסק פעילות מסחרית. 3. יהודה מואשם, בכתב האישום, בעבירה על הוראות סעיפים 9, 26(א) ו-27 לחוק שעות עבודה ומנוחה, ... 09 אוקטובר 2011
  12. רכיבי השכר לחישוב פיצויי פיטורים

    נושא: דיני עבודה

    ... בחשבון שכר עבודה לענין פיצויי פיטורים הינם - שכר יסוד, תוספת ותק, תוספת יוקר המחיה, תוספת משפחה, תוספת מחלקתית ותוספת מקצועית. עפ"י התקנה, למעט רכיבים אלה לא תובא "תוספת" אחרת בחשבון.   בדב"ע מב/44-3 ... 02 יוני 2011
  13. מצעד התירוצים - על אי דיוקים בדיווח והעלמת מס

    נושא: מס הכנסה

    ... במכון לקוסמטיקה, נמצא יומן נסתר בו נרשמו ההכנסות שאינם מתועדות בספרי העסק. הקוסמטיקאית טענה כי "זו שיטת העבודה שלי, לאחר מספר ימים אני מעבירה מהיומן לחשבוניות - לא במטרה להעלים".     כל המשפחה ... 03 מאי 2011
  14. זכויות עובדים במהלך החגים

    נושא: דיני עבודה

    במסגרת החוק, הסכמים וצווי הרחבה הוענקו לציבור השכירים זכויות משמעותיות בימי החג, וביניהם: זכות לקבלת שכר עבור ימי החג (הן לעובד יומי והן לעובד חודשי), וזכות לשכר מוגדל בגין עבודה בימי חג (בין אם המעביד ... 06 אפריל 2011
 
 

הרשמה חינם למגזין:

 




 
 
 
 
 
 
 
 

 
 
 
 

 
 
 

הצטרפו לעוקץ בפייסבוק